2016 flyttade Anna Westergren till Karlstad från Gävle för att börja på universitetet. Hon gick programmet Visuell Kommunikation och Design. I slutet av sista terminen på VKD hade hon redan ett jobb på NWT Media, vilket gjort att hon stannat kvar i staden. Idag jobbar hon som marknadskoordinator med ansvar över varumärke och hållbarhet på NWT Media.
Vi bokade in en intervju med Anna för att höra om hennes arbetsuppgifter och om hon har några tips till oss studenter. När vi kom dit tog hon varmt emot oss från regnet utanför och öppnade dörren till huvudkontoret för Värmlands största tidningsredaktion. Vi gick upp på övervåningen, igenom kontorslandskapet där alla redaktörer verkar, in i ett fräscht mötesrum för att starta intervjun.
Hur fick du jobbet på NWT?
Jag hittade en annons från Higher Ambition, som är ett traineeprogram. Där sökte jag tjänsten som marknadskoordinator. Egentligen började tjänsten på hösten 2019, men Anna tog examen på vårterminen och gick till sitt nya jobb redan två dagar efter. Sedan dess har Anna pendlat mellan uppgifter inom B2C- och B2B-marknadsföring, hon har även vidareutbildat sig inom hållbar varumärkesstrategi via Brobygrafiska i Sunne.
Hur ser dina arbetsuppgifter ut idag?
Som marknadskoordinator lägger man upp planer och strategier för budskap och kanalval. Idag formar jag en hållbarhetsrapportering, samordnar alla typer av kommunikation både externt och internt. Jag jobbar med att stärka varumärket, formar den grafiska profilen, planerar fysiska och digitala event, och är även i starten av en extern fokusgrupp, för att lära känna den yngre målgruppen.
Vad innebär hållbarhet för ett mediehus och mediebranschen?
Anna berättar att de alltid har jobbat med hållbarhet, specifikt social hållbarhet, det är en del av verksamhetens historia och kärnuppdrag som journalist. ”Genom det fria ordet främjar vi demokrati och har en viktig roll som granskare och avslöjare av orättvisor, korruption och maktmissbruk. Vi vill skapa en rättvis bild av samhället och därför är även mångfald, jämställdhet och jämlikhet viktiga delar inom vårt arbete. Så även om det är en del av vår kärna sätter samhället större krav idag och en förväntan på ett företag, därför behövs nya strategier för verksamhetens hållbarhetsarbete. Detta för att skapa medvetenhet både internt och externt.” Hennes vidareutbildning lärde henne att det man gör idag påverkar varumärket i längden, det kan antingen stärka eller skada, så i allt man gör måste man tänka hållbart.
Vad är det viktigaste du tagit med dig från VKD?
I mitt jobb har jag använt mig mycket av WordPress för att bygga upp bolagssajter. Jag har även ett intresse för HTML, jag har haft användning av de kurserna för uppbyggning av e-postmarknadsföring. Nu närmast uppskattar hon det teoretiska man lärde sig genom organisationskommunikation, även kring ethos, logos och pathos för att bygga upp ett effektivt budskap. Praktiken sista året tyckte hon också var väldigt lärorik. Hon praktiserade på Sticky Beat som är en innovationsbyrå i Karlstad. ”där fick jag upp ögonen för varumärkesbyggande insatser så som employer branding. Att få testa saker i praktiken gav en försmak på hur man faktiskt jobbar med kommunikation, från ett annat perspektiv än läroböckerna.”
Hennes tips till oss mediestudenter är att satsa på internkommunikation.
“Ta med er i utbildningen att det är lätt att bara tänka extern kommunikation, men tänk internt också, där finns det många kunskapsluckor och chans att utveckla intressant kommunikation. Det kan bli uppskattat speciellt inom en stor verksamhet där kulturen och varumärkets värde internt alltid kan bli bättre!”
Tack Anna för din tid!
